Cruz Roja en León celebró el 26 de noviembre el I Encuentro de Mercados Inclusivos en Ponferrada, centrado en la gestión de la diversidad en las empresas. El evento, dirigido a empresas locales, presentó los proyectos "Activando Emple-habilidad" y "Reto Social Empresarial Plus", iniciativas que apoyan la inserción laboral de personas en situación de vulnerabilidad. Estos proyectos, financiados por el Fondo Social Europeo y otras instituciones, ofrecen formación, refuerzo de competencias y acompañamiento personalizado para facilitar el acceso al empleo, sin importar edad, género o situación previa.
En el encuentro, que tuvo lugar en el Museo de la Radio, se presentó el marco del proyecto "Reto Social Empresarial", que tiene como objetivo apoyar a al menos 150 personas demandantes de empleo hasta 2029, con una meta de inserción laboral del 50%. Además, se busca establecer alianzas con empresas para promover la inclusión laboral y fomentar la formación y prácticas profesionales.
La coach ejecutiva Ana de Diego Agüera, experta en recursos humanos, abordó la importancia de la diversidad y multiculturalidad en los equipos de trabajo, brindando herramientas para gestionar la diversidad de manera efectiva en las organizaciones. Durante el evento también intervino Luis Antonio Moreno, concejal de Hacienda del Ayuntamiento de Ponferrada, quien destacó la importancia de aprovechar las oportunidades laborales en El Bierzo, una zona estratégica con recursos naturales, y animó a los jóvenes a contribuir con talento e innovación a la comunidad.
Cruz Roja continúa con su misión de aliviar el sufrimiento humano y promover la inclusión social, adaptándose a las necesidades del futuro y contribuyendo activamente a los Objetivos de Desarrollo Sostenible y la Agenda 2030.
